勞務派遣
所屬分類：核心業務
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勞務派遣
產品描述
根據企業的實際需求選聘人才，與員工簽訂勞動合同、建立勞動關系、派遣至企業工作，同時為員工提供人事行政、薪酬福利、后勤保障等全方位的人力資源管理服務。
服務場景：
- 用人需求階段波動，全職雇傭成本高
- 非核心崗位重復招聘，管理效率低
- 編制不足，限制經營業務發展
- 業務網點分散，異地管理資源消耗大
- 個性化用人需求，交付能力要求高
服務項目：
- 人員招聘
- 體檢流程安排與跟蹤
- 人事檔案轉接、管理
- 勞動合同簽訂
- 社保申報、賠付資料收集、審核社保減少、轉移、
- 公積金辦理
- 導入培訓協調、導入培訓實施、
- 管理和維護員工基本信息、每月匯總部門員工數報表、離職人員分析表
- 原始考勤收集、整理、審核、工資計算、發放、薪資卡辦理、發放
- 獎懲、妥善處理勞資糾紛、違紀處理
- 解除勞動合同、離職人員工資監管、費用結算
服務流程：
上一個
無
下一個
人事代理
關鍵詞：勞務派遣、人事代理、生產線外包、智能改造、精密制造、人才測評、ITO服務外包、呼叫中心業務外包
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